Romano
11-28-2014, 11:39
Chuyên gia khoa học đến làm việc tại TP.HCM sẽ được hưởng lương tới 150 triệu đồng/tháng, được cấp nhà công vụ và nhiều ưu đăi khác, đó là nội dung trong Quy chế thực hiện thí điểm một số chính sách thu hút chuyên gia khoa học và công nghệ vào làm việc tại 4 đơn vị: Khu công nghệ cao, Khu nông nghiệp công nghệ cao, Viện Khoa học - Công nghệ tính toán và Trung tâm Công nghệ sinh học, vừa được Phó Chủ tịch UBND TP.HCM Lê Mạnh Hà kư quyết định ban hành. Lời mời gọi không chỉ dành cho các nhà khoa học ở trong nước, mà cả những chuyên gia người Việt Nam ở nước ngoài. Một chính sách lương rất thoáng, đó là thỏa thuận giữa thủ trưởng đơn vị với chuyên gia, không đóng khung trong mức lương theo quy định.
Những chính sách mới khá hấp dẫn, hy vọng sẽ thu hút được những người xuất sắc đến với TP.HCM. Từ trước đến nay, nhiều người thực sự có tŕnh độ chuyên môn cao, nhưng không thể vào làm việc ở các cơ quan nghiên cứu của Nhà nước. Nguyên nhân là chính sách tuyển dụng chưa phù hợp và đồng lương quá thấp. Nhiều chuyên gia người Việt Nam ở nước ngoài muốn về cống hiến cho đất nước, nhưng chính sách đăi ngộ chưa tương xứng với năng lực của họ. Nhà khoa học cũng không thể “sống bằng khí trời”.
C̣n nhớ khi nói về trường hợp giáo sư Ngô Bảo Châu, Bộ trưởng Bộ KHCN Nguyễn Quân phát biểu rất thật: “Ở một đất nước mà tôi với anh Luận (Bộ trưởng Bộ GDĐT) không thể kư được lương cho GS Châu th́ làm sao các trường đại học có thể tự chủ được. Đúng ra, lương của anh Châu phải do anh ấy quyết định, v́ anh ấy là một viện trưởng nghiên cứu cao cấp về toán”.
Ông Lê Tuấn Hoa - Chủ tịch Hội Toán học VN - cũng từng tiết lộ: “Viện Toán đă “phá lệ” trả cho anh Châu mức cao nhất mỗi khi anh về VN làm việc, tức là bậc lương cao nhất của GS là 8.0, nhân với hệ số, như vậy một tháng là 5 triệu, không bằng tiền một ngày làm việc ở nước ngoài. Anh phải tự bỏ tiền túi về VN làm việc và nhận đồng lương ít ỏi như thế”.
Thực tế “phũ phàng” này sẽ khó ḷng thu hút được các nhà khoa học. Có thể có một vài trường hợp tham gia, nhưng chỉ có thể hỗ trợ trong giai đoạn ngắn, không thể gắn bó lâu dài. Sự hy sinh cũng có giới hạn, ít ra, cũng phải “sống” được mới có cơ hội để hy sinh. Cho nên, chính sách thu hút chuyên gia khoa học của TP.HCM vừa ban hành là một sự “phá lệ” rất đáng ủng hộ.
Sự ủng hộ không ở đâu xa mà từ phía các chuyên gia khoa học trong và ngoài nước. Đó là, mang tài sức của ḿnh cống hiến cho TP.HCM và cũng chính là đóng góp cho đất nước.
Chỉ có điều, sự lựa chọn chuyên gia khoa học không phải dễ dàng. Người thực học, có thực tài không được chọn, lại chọn nhầm loại bằng thật học giả hoặc những nhà khoa học chỉ có hư danh th́ hỏng cả chính sách.
Lê Thanh Phong (Lao Động)
Những chính sách mới khá hấp dẫn, hy vọng sẽ thu hút được những người xuất sắc đến với TP.HCM. Từ trước đến nay, nhiều người thực sự có tŕnh độ chuyên môn cao, nhưng không thể vào làm việc ở các cơ quan nghiên cứu của Nhà nước. Nguyên nhân là chính sách tuyển dụng chưa phù hợp và đồng lương quá thấp. Nhiều chuyên gia người Việt Nam ở nước ngoài muốn về cống hiến cho đất nước, nhưng chính sách đăi ngộ chưa tương xứng với năng lực của họ. Nhà khoa học cũng không thể “sống bằng khí trời”.
C̣n nhớ khi nói về trường hợp giáo sư Ngô Bảo Châu, Bộ trưởng Bộ KHCN Nguyễn Quân phát biểu rất thật: “Ở một đất nước mà tôi với anh Luận (Bộ trưởng Bộ GDĐT) không thể kư được lương cho GS Châu th́ làm sao các trường đại học có thể tự chủ được. Đúng ra, lương của anh Châu phải do anh ấy quyết định, v́ anh ấy là một viện trưởng nghiên cứu cao cấp về toán”.
Ông Lê Tuấn Hoa - Chủ tịch Hội Toán học VN - cũng từng tiết lộ: “Viện Toán đă “phá lệ” trả cho anh Châu mức cao nhất mỗi khi anh về VN làm việc, tức là bậc lương cao nhất của GS là 8.0, nhân với hệ số, như vậy một tháng là 5 triệu, không bằng tiền một ngày làm việc ở nước ngoài. Anh phải tự bỏ tiền túi về VN làm việc và nhận đồng lương ít ỏi như thế”.
Thực tế “phũ phàng” này sẽ khó ḷng thu hút được các nhà khoa học. Có thể có một vài trường hợp tham gia, nhưng chỉ có thể hỗ trợ trong giai đoạn ngắn, không thể gắn bó lâu dài. Sự hy sinh cũng có giới hạn, ít ra, cũng phải “sống” được mới có cơ hội để hy sinh. Cho nên, chính sách thu hút chuyên gia khoa học của TP.HCM vừa ban hành là một sự “phá lệ” rất đáng ủng hộ.
Sự ủng hộ không ở đâu xa mà từ phía các chuyên gia khoa học trong và ngoài nước. Đó là, mang tài sức của ḿnh cống hiến cho TP.HCM và cũng chính là đóng góp cho đất nước.
Chỉ có điều, sự lựa chọn chuyên gia khoa học không phải dễ dàng. Người thực học, có thực tài không được chọn, lại chọn nhầm loại bằng thật học giả hoặc những nhà khoa học chỉ có hư danh th́ hỏng cả chính sách.
Lê Thanh Phong (Lao Động)